1.
Clareza de Visão e de Valores
Observar o contexto e tendências, as pessoas à nossa volta e a nós mesmos, de forma curiosa e aberta permite entender o momento que vivemos hoje.
Isso não é suficiente! Necessitamos de ir mais longe!
Imaginação não é apenas habilidade de criança!
O ser Humano tem a capacidade de imaginar para depois transformar em realidade!
Para isso o líder necessita abrir conscientemente o espaço de pensar e visualizar vários futuros possíveis e co-criar com os outros uma visão comum inspiradora, associada a um conjunto de valores e ética de atuação. Quando a liderança cria esse espaço, as pessoas trazem o seu melhor para contribuir para o todo, mesmo em momentos de complexidade e crise, por entenderem o que é esperado e, principalmente, por se sentirem parte da solução.
A própria tecnologia não deve ser deixada de fora desse processo de visualização, pois pode, como uma alavanca, expandir essa mesma capacidade de imaginar e realizar, impulsionando o nosso impacto no mundo.
A questão não é “o que o futuro nos vai trazer”, mas “que futuro nós queremos”?